I love You

　　□徐小飛
　　“年年幹活年年欠，年年欠薪年年討”。年根歲末，農民工討薪案件再次引起社會各界廣泛關註。司法是解決社會矛盾糾紛的最後一道防線，法院在調處農民工討薪糾紛時不能缺位，要為農民工討薪“撐腰”。
　　在農民工討薪糾紛中，針對許多被告住址不明確和一些被告“躲貓貓”消極應訴等特點，法官除正常電話通知與郵寄送達起訴書和傳票外，可利用夜間、節假日等時點當面送達，提高送達成功率。針對農民工舉證能力差的情況，法官應加大調查取證力度，通過詢問證人、對雇主進行勸說教育並以積極調查走訪等方式，查清農民工幹活的時間、工種、日薪等情況，確實無法查明時，法官應深入農村、社區、工地和廠礦瞭解情況，通過參照工人間的互相印證和市場行情來認定相關事實。
　　“司法的最終目標是和平”。在處理農民工討薪案件時，法院要善用調解手段，註重聯合多方力量共同化解矛盾。如在審前和開庭審理中，法官應註重對雙方當事人和平解決糾紛的引導，將調解理念貫穿於送達、談話、審理、執行等每一個環節，引導當事人求同存異，致力於平衡雙方利益，鼓勵信息交流，在調解時鼓勵靈活性，引導當事人把焦點從過去轉向未來，從而消除各方當事人相互之間的戒心和互不信任，最終促成調解協議的達成。人民法院在審理該類案件時，應情、理、法並用，真正實現案結事了人和。
　　實踐中，妥善處理農民工討薪案件的機會和機遇稍縱即逝，錯過瞭解決矛盾和問題的最佳時機，事後再怎麼補救也可能導致事倍功半甚至徒勞無功。筆者認為，法院應建立農民工討薪案件快立、快審、快執工作機制，確保及早送達、準時開庭、及時結案。
　　針對農民工討薪案件中當事人頻繁流動的特點，法院應從案件的審判執行中，及時發現可能影響社會和諧穩定的苗頭性、傾向性問題，依法妥善處理；加大對流動人口的司法保護力度，積極開展巡迴審判制度，對農民工討薪案件就地立案、就地開庭、就地調解、就地宣判，方便當事人訴訟，保障農民工流汗不流淚，維護社會和諧穩定。
　　作者單位:北京市延慶縣法院
　　（原標題：民工討薪案應快立快審快執）